Présentation
Valeurs de l'association
1. Entraide
Les alumni se soutiennent les uns les autres par des échanges de conseils, bonnes pratiques pour la réussite personnelle et professionnelle de chacun et chacune.
Exemples : Échanges et conseils autour des recherches de stage, reconversion professionnelle, poursuite d’études, installation dans une nouvelle région/pays. Cette entraide peut également être visible auprès des acteurs de l’UTT souhaitant porter des projets.
2. Accompagnement
Les échanges entre les alumni et le soutien des alumni aux étudiants et étudiantes s’ancrent dans la durée, via une présence récurrente, sur des sujets variés.
Exemples : Parrainage et marrainage, montée en compétence sur des sujets sociétaux, conseils entre alumni, aux étudiants et aux acteurs de l’UTT (enseignants, personnel, directions).
3. Convivialité
Échanges positifs et réciproques entre les alumni, étudiants et étudiantes.
Exemples : Assurer que cette convivialité perdure via des événements festifs et bienveillants : afterworks, repas, sorties thématiques. Assurer que les instances de l’écosystème UTT communiquent entre elles.
4. Partage
Les alumni mettent en commun des savoir-faire, des savoir-être pour des projets individuels et collectifs.
Exemples : Organiser des événements thématiques avec des expert·es, diffusion des savoirs auprès de la communauté UTT et chez nos partenaires.
5. Ouverture
Les alumni sont engagés pour une mise en valeur de la diversité des parcours et des profils pour inspirer le plus grand nombre. L’association accueille l’ensemble des alumni et se veut transparente dans ses prises de décisions.
Exemples : Mettre en avant des parcours professionnels engagés, accès à l’association à l’ensemble des alumni, et à la diversité d’opinion.
Objectifs de l'association
Pour faire face aux évolutions de l'UTT et intégrer les questionnements sociétaux, UTT Alumni a choisi de redessiner sa feuille de route. Cette dernière a été votée en avril 2023 à l'unanimité par le Conseil d'Administration. Cette feuille de route est une mise en action stratégique des valeurs de l’association.
Cette stratégie vise à contribuer à notre échelle à construire un monde durable, responsable et épanouissant pour les diplômés de l’UTT. Nous mettrons en place des événements, des projets et des services pour :
- constituer une communauté d’entraide impliquée au service de la marque UTT
- appuyer nos positions pour l’avenir de l’UTT
- outiller les ancien-ne-s dans la transformation de leurs organisations employeuses
1. Une communauté d’entraide, solidaire et professionnelle
Nous souhaitons permettre aux initiatives proposées par des anciens de se déployer à condition qu'elles soient ouvertes à tous les anciens à l’échelle la plus adaptée : un territoire, une branche, une thématique...
2. Un réseau qui contribue à l’avenir de l’UTT
Nous souhaitons renforcer nos liens institutionnels avec l’UTT, la Fondation UTT et l’EUt+ pour les transformer en liens stratégiques partagés. Cela passe par un fonctionnement démocratique renforcé en permettant aux diplômé·e·s de contribuer à la vie de l’association et par une représentation transparente.
3. Renforcer et affirmer la valeur responsable du diplôme UTT dans les organisations partout dans le monde
Nous sommes convaincus que la formation UTT, le modèle UT et l’ambition EUt+ représentent une formidable opportunité mais aussi et peut-être surtout une grande responsabilité. L’ingénierie a évolué au fil des contextes historiques et il nous semble que le dépassement des limites planétaires qui caractérise notre ère nous convainc dans le fait que l’ingénierie du 21e siècle devra répondre aux grands défis d’une révolution sociétale.
Cette feuille de route a pu prendre forme grâce au travail de nos bénévoles alumni, et c'est grâce à l'implication de chacun que celle-ci se concrétisera au fil des années. N'hésitez pas à nous rejoindre sur les différents projets !
Soutenez notre action
Il existe différentes façons de contribuer a la croissance et à la force du réseau des anciens de l'UTT :
Documents de l'association
Les Statuts de l'association qui constituent le contrat qui lie les membres de l'association.
Le Règlement Intérieur qui explique comment l’association fonctionne de manière concrète.